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言谆意重!带您品读习十大人才用典(之十)

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言谆意重!带您品读习十大人才用典(之十)

  在2013年全国组织工作会议讲话中,习强调指出:“用人得当,就要科学合理使用干部,也就是说要用当其时、用其所长◆■■。■★■◆★■”并引用顾嗣协的《杂兴》诗说◆◆◆◆◆:“用什么人、用在什么岗位◆■★,一定要从工作需要出发,以事择人,不能简单把职位作为奖励干部的手段★◆★。”他号召要树立强烈的人才意识,寻觅人才求贤若渴,发现人才如获至宝■◆★■★■,举荐人才不拘一格,使用人才各尽其能■★◆★■★。只有这样,才能使大批好干部源源不断涌现出来,才能使大家的聪明才智充分释放出来。

  顾嗣协的这首哲理小诗,揭示了物各有所用◆■、各有其利,人各有所长、也各有所短,因此要因材施用★◆◆★■■、用人所长、避其所短的辩证道理。“骏马能历险,力田不如牛■■■★。坚车能载重,渡河不如舟。”形象地告诉人们一个“尺有所短,寸有所长”的道理。芸芸众生,无所不知、无所不能的全才是没有的,再伟大的天才总也有不如人的方面。生而为人,只有具备了这种自知之明的心态,清醒地看到自己的强项和弱项、优势和劣势、长处和短处◆◆★◆★,才有可能找准适当的人生坐标,从而赢得成功。如果舍长就短■◆■◆,即使智者也会捉襟见肘、无能为力。故作者提出:★■■“生材贵适用,幸勿多苛求■■。”人才贵在适用,不必过于苛求,只要有某方面的才能就可以予以任用◆◆★★;过多苛求,强人所难■★,只会把大批人才拒之门外◆★◆■★■。表达了作者人尽其才的人才观。